（1）本人工作務(wù)實、成本概念強、思維敏捷、數(shù)字觀念強，有一定的抗壓力.  對公司系統(tǒng)的運作比較熟悉，如：TOP/MIS/ERP/金碟K3等一些系統(tǒng)。    （2）本人有著良好的組織及溝通能力，工作不屈不撓，不達(dá)目的永不言敗一直是本人的工作理念，本人真誠希望能成貴司的一員，為貴司的成長奉獻(xiàn)一份微薄力量�！�

（1）負(fù)責(zé)倉庫收發(fā)存的全面管理工作；（2）倉庫人員的培訓(xùn)，指導(dǎo)，優(yōu)化和考核，保證現(xiàn)場操作的規(guī)范化和符合性；（3）倉庫操作流程和作業(yè)指導(dǎo)書的制定和優(yōu)化；（4）提高和優(yōu)化倉庫的空間利用率和庫存的周轉(zhuǎn)率；（5）循環(huán)盤點，月度盤點，年終和年底盤點統(tǒng)籌安排；（6）協(xié)助計劃建立最低庫存，并監(jiān)督執(zhí)行。  倉庫主管流程如下：庫存規(guī)劃——制度設(shè)計——倉儲作業(yè)——帳務(wù)處理——5S——盤點——審核（表單，報表） （1）庫存規(guī)劃：A擬定庫存計劃；B倉儲規(guī)劃/布置；C物料搬運。 （2）制度設(shè)計：A表單設(shè)計；B流程分析；C工作職掌分配/確立；D倉庫組織規(guī)劃；E管理規(guī)定制訂。 （3）倉儲作業(yè)：A驗收/退；B領(lǐng)發(fā)/補/退；C委外；D儲存；E盤點。 （4）帳務(wù)處理：A庫存帳冊；B庫存分析（量/值）；C數(shù)量管理（料/件）D異常反應(yīng)。